Freitag, der 15. April 2022
Es gibt Hoffnung!
Es wird gut, darauf dürfen wir hoffen. Schließlich kann es nur besser werden.
Autor: Edgar Rodehack
I am a teamwork enthusiast with a preference for Agile forms of collaboration. So it's good that I do this for a living. I am an organizational consultant, business and agile coach, moderator and facilitator. Also, I am married with three kids, and I really enjoy making music, writing and reading.
Mittwoch, der 6. April 2022
Was ist der erste Schritt in die Agilität, den ich alleine, und welcher, den ich mit anderen gehe?
Sie möchten oder sollen agil arbeiten? Jetzt stellen sich Ihnen noch ein paar Fragen? Sie sind nicht allein. Zum Beispiel … Read More „Was ist der erste Schritt in die Agilität, den ich alleine, und welcher, den ich mit anderen gehe?“
Donnerstag, der 3. Februar 2022
Coaching-Handbibliothek #2: Dave Logan: Tribal Leadership
Welche Bücher waren oder sind in für mich und das Verständnis für mich als Coach, Teamcoach und Berater bedeutsam? Da … Read More „Coaching-Handbibliothek #2: Dave Logan: Tribal Leadership“
Montag, der 13. Dezember 2021
So einfach? So einfach.
Wer in und mit Teams anfängt darüber zu beraten, wie die Zusammenarbeit verbessert werden kann, wird sehr schnell und auch … Read More „So einfach? So einfach.“
Mittwoch, der 24. November 2021
Coaching-Handbibliothek #1: Gerhard Roth
Zum Thema Coaching und Beratung gibt es unendlich viel Literatur. Welche Bücher davon waren oder sind in irgendeiner Form … Read More „Coaching-Handbibliothek #1: Gerhard Roth“
Mittwoch, der 17. November 2021
Alles wird gut! Allerdings nur gemeinsam.
Die dynamischen Situationen der letzten Monate und Jahre haben uns allen einiges abverlangt. Viele unserer essentiell wichtigen Institutionen sind an … Read More „Alles wird gut! Allerdings nur gemeinsam.“
Donnerstag, der 16. September 2021
Und, läuft’s? Oder: „Agilität ist nur was für Projekte.“
Agil organisierte Unternehmen scheinen heute das Rennen zu machen. Wieso sind wir nicht schon längst alle so organisiert?
Mittwoch, der 1. September 2021
Burnout im Unternehmen? Nix wie ran!
In Ihrer Firma klagen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verstärkt über Stress? Fallen bereits Teammitglieder aus? Sind einige von Ihnen vielleicht schon … Read More „Burnout im Unternehmen? Nix wie ran!“
Montag, der 30. August 2021
Führen? Oder nur Spazierengehen?
„Wer meint zu führen, ohne dass ihm jemand folgt, geht nur spazieren.“ John C. Maxwell
Freitag, der 27. August 2021
Wie stelle ich das klassische Projektmanagement auf agiles Arbeiten um?
Sie wollen oder sollen agil(er) arbeiten? Sie sind Führungskraft und fragen sich, was das heißen soll und wie Sie Ihre … Read More „Wie stelle ich das klassische Projektmanagement auf agiles Arbeiten um?“
Mittwoch, der 25. August 2021
Nur zur Erinnerung: Wir müssen nicht nur. Wir dürfen auch.
Wir dürfen. Warum? Weil wir so frei sind.
Montag, der 23. August 2021
Ich kann vieles tun, um NICHT wie ein Dummkopf zu handeln.
„Ich habe aber viele Möglichkeiten, dafür zu sorgen, dass ich mich nicht wie ein Dummkopf verhalte.“ Nassim Taleb (Der Schwarze … Read More „Ich kann vieles tun, um NICHT wie ein Dummkopf zu handeln.“
Freitag, der 20. August 2021
Wie anfangen, Projekte agil zu managen?
Sie wollen oder sollen damit anfangen, agil zu arbeiten? Jetzt haben Sie aber noch ein paar Fragen? Sie sind nicht … Read More „Wie anfangen, Projekte agil zu managen?“
Mittwoch, der 18. August 2021
Entweder oder? Sowohl als auch?
Wie es wohl wird? Naja, entweder so oder so. Oder sowohl so, als auch so.
Montag, der 16. August 2021
Kreativität und Sicherheit? Kreativität und Sicherheit!
„Es sind die eigenen Gestaltungsspielräume, die uns kreativ machen, und es ist der Rahmen, der uns Sicherheit gibt.“ Frank Berzbach … Read More „Kreativität und Sicherheit? Kreativität und Sicherheit!“
Freitag, der 13. August 2021
Vom Glück, Verantwortung zu teilen
Verantwortung zu übernehmen ist in unserer Gesellschaft sehr angesehen und steht entsprechend hoch im Kurs. Doch was, wenn diese eigentlich … Read More „Vom Glück, Verantwortung zu teilen“
Donnerstag, der 12. August 2021
Übrigens: Konflikte sind. Und sie sind gut.
Zur Erinnerung: Konflikte sind. Und sie sind gut.
Mittwoch, der 11. August 2021
Gibt es Mischformen aus agil und klassisch?
Wer sich dem Thema Agilität nähert, hat meist viele Fragen. Das ist total normal. Ich bin zum Beispiel neulich gefragt … Read More „Gibt es Mischformen aus agil und klassisch?“
Dienstag, der 10. August 2021
Passt Agilität für alles?
Sie sollen oder wollen agil arbeiten und haben zuvor aber noch ein paar Fragen? Sie sind nicht allein. Ich bin … Read More „Passt Agilität für alles?“
Montag, der 9. August 2021
News ist für den Geist…
„News sind für den Geist, was Zucker für den Körper ist.“ Rolf Dobelli